Vorteile der yeepa-eLearning-Strategie im Überblick

Die yeepa-eLearning-Strategie orientiert sich an drei Zielvorgaben: 1. schneller Eintritt in das unternehmensweite eLearning. 2. Erweiterung der aktuellen eLearning-Strategie um eine Motivationskomponente und 3. Evaluation des eLearning-Erfolgs.

yeepa ist der ideale Einstieg ins eLearning und sorgt bei Mitarbeitern für die dauerhafte Motivation zur Aufnahme von Lerninhalten:

Sofort einsatzfähig
Reduzierte Einstiegshürde in das unternehmensrelevante Thema eLearning
Die einfache Integration in bestehende Lernszenarien fördert die Akzeptanz bei Trainern und Teilnehmern.
Die Produktivität der Bildungsveranstalter ist hoch, weil das Erstellen von Fragen und Antworten einfach ist; eine Game-Session ist bei kurzer Rüstzeit schnell durchführbar.
Keine lokale Installation, weil webbasiert.
yeepa lässt sich parallel in unterschiedlichen Abteilungen einsetzen.
Ein Game-Server kann per Internet die Mitarbeiter weltweit verteilter Filialen zusammenführen.
Wettbewerb und Gruppeninteraktion fördern die Motivation.
Die Analyse der Teilnehmer-Interaktionen liefert aussagekräftige Trends und erlaubt die Evaluation etablierter Lernmethoden.